Shania heeft een nieuwe financiële baan gevonden
Shania was werkzaam bij Carglass binnen het debiteurenbeheer en omdat het om een tijdelijke functie ging, stond zij open voor een nieuwe baan. Ze gaf aan dat zij graag eens wilde afspreken om te kijken hoe zij zich verder zou kunnen ontwikkelen binnen Finance en wat dan qua werk een logische volgende stap zou kunnen zijn.
Ben jij toe aan een volgende stap?
Waarom raak je uitgekeken op je baan en ga je rondkijken naar een andere uitdaging? Zorg dat je om de juiste redenen van baan verandert en ga voor jezelf op zoek naar de echte reden.
Een ‘match not meant to be’
Ze was de gedoodverfde favoriet. Jarenlange relevante werkervaring in soortgelijke functies binnen vergelijkbare internationale organisaties. Een slimme dame met pit; Collegiaal en coachend voor het team, maar hard op het bedrijfsresultaat. En niet onbelangrijk, een innemende persoonlijkheid die zeker niet de gunfactor ten nadele kwam.
Arbeidsvoorwaarde: thuis werken
De verhouding werk-privé is nog belangrijker geworden en omdat we nu met zijn allen gemerkt hebben dat het thuiswerken prima kan, is er eigenlijk ook geen reden meer om daar vanaf te zien.
Detachering; de oplossing voor tijdelijke personele problemen
Hoe krijg je met een krappe arbeidsmarkt je personele problemen opgelost voordat deze nog groter worden? En wanneer ben je tevreden met geleverde inzet?
Detachering: Ben jij The Real Deal?
Zonder risico steeds een nieuwe opdracht doen bij aansprekende bedrijven waar jij met een frisse blik binnenkomt én ondertussen een mooi netwerk opbouwt? Dan is detachering iets voor jou! Lees nu waarom.
