Menu
PROCES
Wil jij tot de top van Proces Nederland behoren? Wij bouwen aan een netwerk van talentvolle
en ambitieuze interim Procesprofessionals die écht impact willen maken. Dat zijn de
Athletes. Kom bij Career Control werken op projecten als interim professional en lanceer jezelf als Athlete.
Je leert alle facetten van Proces kennen via gave interim opdrachten bij
toonaangevende bedrijven. Daarnaast blijf je werken aan je persoonlijke ontwikkeling en verrijk jij je
kennis door bijpassende opleidingen. Van Proces Junior tot Proces Expert: wij hebben de interim baan waar jij blij van wordt.
en ambitieuze interim Procesprofessionals die écht impact willen maken. Dat zijn de
Athletes. Kom bij Career Control werken op projecten als interim professional en lanceer jezelf als Athlete.
Je leert alle facetten van Proces kennen via gave interim opdrachten bij
toonaangevende bedrijven. Daarnaast blijf je werken aan je persoonlijke ontwikkeling en verrijk jij je
kennis door bijpassende opleidingen. Van Proces Junior tot Proces Expert: wij hebben de interim baan waar jij blij van wordt.
BEPAAL ZELF JE TOEKOMST
6 YEARS
JUNIOR → MEDIOR → SENIOR
JUNIOR → MEDIOR → SENIOR
Onze Athletes worden speciaal geselecteerd en opgeleid. Je komt terecht op de meest gewilde interim opdrachten, leert de meest uitdagende processen kennen
én wordt onderdeel van een team van gelijkgestemden. Wanneer jij geselecteerd wordt
als Athlete weet jij dat je na 6 jaar je eigen carrièrepad gaat volgen. Je bent in deze periode opgeleid tot een multi-inzetbare
interim Proces professional.
Previous
Next
CARRIÈREPAD.
WERKERVARING:
Als Proces Junior heb je 1-3 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je bezit een gezonde portie analytisch vermogen en bent in staat door te vragen. Je levert kwaliteit en hebt voelt je ook verantwoordelijk voor je werkzaamheden.
SOORTEN ROLLEN:
Junior Proces Analist
Als Proces Junior heb je 1-3 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je bezit een gezonde portie analytisch vermogen en bent in staat door te vragen. Je levert kwaliteit en hebt voelt je ook verantwoordelijk voor je werkzaamheden.
SOORTEN ROLLEN:
Junior Proces Analist
WERKERVARING:
Als Proces Medior heb je 3-6 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je bent in staat uit te leggen en te verduidelijken. Je hebt een hoge kwaliteitsstandaard en weet anderen d.m.v. daadkracht en overtuigingskracht te enthousiasmeren.
SOORTEN ROLLEN:
Medior Proces Consultant en Product Owner.
Als Proces Medior heb je 3-6 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je bent in staat uit te leggen en te verduidelijken. Je hebt een hoge kwaliteitsstandaard en weet anderen d.m.v. daadkracht en overtuigingskracht te enthousiasmeren.
SOORTEN ROLLEN:
Medior Proces Consultant en Product Owner.
WERKERVARING:
Als Proces Senior heb je +6 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je kunt zelfstandig en in teamverband werken. Presenteren voor groepen vind je leuk en begrippen als plannen, organiseren, rapporteren en adviseren pas je toe. Je kunt delegeren en aansturen en bent voor je team een coach.
SOORTEN ROLLEN:
Senior Proces Manager en Product Owner.
Als Proces Senior heb je +6 jaar werkervaring.
OPLEIDING:
Te denken valt aan HBO Business IT & Management, Bedrijfskunde, IT en WO Informatica , Economie en/of Organisatiepsychologie.
COMPETENTIES:
Je kunt zelfstandig en in teamverband werken. Presenteren voor groepen vind je leuk en begrippen als plannen, organiseren, rapporteren en adviseren pas je toe. Je kunt delegeren en aansturen en bent voor je team een coach.
SOORTEN ROLLEN:
Senior Proces Manager en Product Owner.
FUTURE PROOF | KNOWLEDGE IS POWER.
Lean, power-bi, data, visualisaties, Excel, noem het maar op. Alle benodigde technische kennis komt aan bod. Wij geloven erin dat jij jezelf kan blijven onderscheiden door te beschikken over de meest relevante kennis. Er zijn diverse opleidingen die je via ons kunt volgen. Van Proces junior tot Proces expert: we leveren maatwerk.
PERSONAL GROWTH.
Dicht bij jezelf blijven, altijd vanuit intrinsieke motivatie werken én het resultaat leveren waar je trots op bent. Weten wie je bent, waar je voor staat, hoe jij zo optimaal mogelijk kan werken én hoe jij jezelf presenteert. Je wordt gecoacht door professionals die samen met jou gaan werken aan jouw persoonlijke vaardigheden. Professioneel communiceren, zowel intern als extern, wordt voor jou vanzelfsprekend.
LEADING CLIENTS.
Gave interim Proces opdrachten bij toonaangevende bedrijven:
dat is waar onze Athletes terecht komen. Afhankelijk van jouw wensen, behoeften en talent word je gematcht aan opdrachtgevers waar je trots op kan zijn. Van Proces junior tot Proces expert: wij hebben de projecten waar jij blij van wordt!
NO LIMITS.
Als Athlete ben je flexibel ingesteld, zo is je werklocatie per opdrachtgever wisselend. De interim opdrachten vinden plaats bij opdrachtgevers met vacatures in Utrecht, Rotterdam, Amsterdam, Den Haag, Eindhoven, Den Bosch, Breda, Tilburg en Amersfoort. Wij houden rekening met jou en bespreken de mogelijkheden op voorhand. Vaak hoort thuiswerken ook tot de optie wanneer je aan de slag gaat als interim medewerker.
DEDICATION & CELEBRATION.
We geloven erin dat succes met elkaar gevierd moet worden. Hard werken en hard lachen met elkaar in balans.
WAAR ZIJN ONZE ATHLETES
WERKZAAM?
BECOME AN ATHLETE.
GEÏNTERESSEERD?
